Ржевский общественный активист, преподаватель Алексей Протопопов обратил внимание на резкое увеличение количества свободных вакансий педагогов на сайте ЦЗН Ржевского муниципального округа:
«Количество вакансий в строке «преподаватель (учитель)» за месяц сразу увеличилось в 3,5 раза — с 6 до 21! При этом до начала учебного года осталось менее двух месяцев. Интересно, что указанная средняя зарплата тоже увеличилась — с 19000 до 25000. Но, видимо, удержать педагогов ею не получается. Куда все разбегаются — в бизнес? Куда смотрит Управление образования и молодежной политики?
Вопрос о необеспеченности школ Ржевского муниципального округа педагогическими кадрами был адресован главе округа. На странице Администрации в комментарии к видеоответу приведены некоторые цифры, которые очевидно не совпадают с информацией от Центра занятости:
Периодически общаюсь с местными педагогами. Из их рассказов знаю, что приходится набирать большое количество часов (иногда даже в 2-3 школах), чтобы набрать 20 тысяч рублей или около того. Несколько дней назад разговаривал с двумя ржевскими педагогами (оба с большими стажем, заслугами и высшей категорией). Одна из них подтвердила, когда я ей озвучил сумму от ЦЗН, что никаких 25 тысяч нет. От второго узнал, что даже в Московской области почти при двух ставках платят всего 60 тысяч, а за вычетом съемной квартиры остается 40. Уехал туда, потому что здесь было всего 20 тысяч с большой нагрузкой (иногда тоже в двух учебных заведениях). Действительно, зачем было уезжать от 40 тысяч за теми же 40 (по версии Администрации), но при этом терпеть бытовые неудобства? А некоторые из Ржева вообще в Дагестан уезжают. Неужели от таких зарплат бегут?
Как уже неоднократно писал, мне самому в прошлом году предлагали за полставки 4000 грязными. В этом году ставка выросла, но это все равно пародия на деньги — это вам не вертолет стоимостью в годовой бюджет Ржева от президента президенту в подарок. Ради эксперимента можно сходить в 9-ю школу, ведь там опять ушла учитель английского. На МИЛЛИОН процентов уверен, что никакие 39 тысяч мне не дадут за ставку и даже за две. МРОТ дадут, т.к. меньше не имеют права, и то, если в штате школы буду.
В информации есть оговорка, что 39 тысяч — это средняя зарплата, но если подавляющее большинство получает гораздо меньше, значит есть отдельные педагоги, которые имеют под 80-100 тысяч? Кто эти люди?
Что касается права преподавать людям с «несколькочасовой» переподготовкой, то я останусь при своем мнении: «переподготовка» — это фикция, знания в голове «переподготовленного» от нее не появятся, она нужна исключительно для затыкания вакантных дыр.
Далее. Как 4 молодых специалиста, которые еще только «планируют поступить на работу», закроют собой 21 вакансию? По 5 ставок с лишним будут брать? А если у кого-то планы изменятся, и он(а) передумает работать за 39 тысяч? Ну не нужны они ему / ей!
Опять вся надежда на учителей-совместителей, набирающих не от хорошей жизни часы, о чем я и написал выше. Именно на них, а не на желающих поработать за якобы хорошую зарплату надеются Управление образования и Администрация. Не будем себя и других вводить в заблуждение.
Если среди читающих данный пост есть учителя, получающие заявленные 39 тысяч, прошу прокомментировать, но при этом указать количество часов и категорию. Возможно, я не с теми общаюсь».
